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Business Development Manager Energiewirtschaft (m/w/d)

  • Aschaffenburg
  • Festanstellung
  • Vollzeit

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf REGIO.JOBS – Kennziffer: 2238580

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Über das Unternehmen

  • Mein Mandant ist ein international etabliertes Technologieunternehmen mit mehreren Standorten in Europa. Im Fokus stehen innovative Softwarelösungen zur Digitalisierung und Optimierung geschäftskritischer Prozesse in anspruchsvollen Infrastruktur- und Industrieumgebungen. Dabei verbindet das Unternehmen technologische Innovationskraft mit langfristiger Stabilität und nachhaltigem Wachstum.

Aufgaben

  • Identifikation und Gewinnung von Neukunden im Bereich Energieversorgung, Netzbetrieb und kritische Infrastruktur
  • Aufbau und Entwicklung langfristiger Kundenbeziehungen auf Entscheider-Ebene
  • Steuerung komplexer Vertriebsprojekte von der Bedarfsanalyse bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss
  • Entwicklung individueller Lösungsstrategien gemeinsam mit technischen Fachbereichen
  • Erstellung und Verhandlung von Angeboten sowie Führung kommerzieller Vertragsgespräche
  • Analyse von Markttrends, Wettbewerbern und Geschäftspotenzialen
  • Eigenverantwortliche Steuerung der Vertriebspipeline sowie Forecast-Erstellung
  • Repräsentation des Unternehmens bei Kunden, Veranstaltungen und Fachmessen

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Erfahrung im Vertrieb von Software-, IT- oder Technologielösungen
  • Nachweisbare Erfolge im Aufbau von Neukundengeschäft und strategischen Kundenbeziehungen
  • Idealerweise Kenntnisse der Energiewirtschaft, Versorgungsunternehmen oder digitaler Infrastrukturlösungen
  • Ausgeprägtes Verständnis für komplexe und beratungsintensive Lösungen
  • Sicheres Auftreten auf Management- und Entscheiderebene
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Europas

Benefits

  • Attraktives Jahreszielgehalt
  • Hoher Anteil an mobilem Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Umfangreiche Mitarbeitervergünstigungen
  • Betriebliche Zusatzversicherungen
  • Moderne Arbeitsmittel und digitale Arbeitsumgebung
  • Regelmäßige Team- und Firmenevents
  • Zukunftssicheres Marktumfeld mit nachhaltigem Wachstum
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

Gehaltsinformationen

  • Ein attraktives Vergütungspaket mit einem OTE von max. 120.000 €
Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter gleichermaßen. Weitere Informationen.